91% de las multas propuestas pagadas a la fecha, una diferencia de $43,119.
Fuente: datos de violaciones de MSHA, actualizados semanalmente.
Cumplimiento laboral (WHD)
Hallazgos salariales del Departamento de Trabajo de EE. UU. desde 2017
1
casos laborales
$12,912
salarios atrasados adeudados
87
empleados afectados
Tipos de infracción
Salario y horas (FLSA) (1)
Fuente: registros de cumplimiento de la División de Horas y Salarios del Departamento de Trabajo de EE. UU., vinculados por nombre del empleador y estado.
Actividad de inspección
Inspecciones de MSHA desde 2011
507
inspecciones registradas
36,916
horas de inspección
4.9
citaciones por 100 horas de inspección
ⓘEsta tasa son las citaciones registradas divididas entre las horas de inspección de la MSHA, por cada 100 horas. Refleja el esfuerzo de inspección, no el tamaño de la mina ni la producción.
1,797 citaciones en 36,916 horas de inspección.
Fuente: datos de inspecciones de MSHA, actualizados semanalmente.
Disposición de multas
ⓘLas diferencias entre las multas propuestas y las pagadas reflejan tanto acuerdos y reducciones en conferencia como montos aun adeudados. Pendiente es el saldo que se debe actualmente.
$500K
multas propuestas
$457K
evaluación actual
$457K
pagado a la fecha
$0
pendiente
1,741 evaluaciones son ordenes finales; 55 expedientes impugnados.
De $166K en multas impugnadas ante la Comision, $131K se confirmo en decisiones finales.
Al último periodo de evaluación el 2026-06-11.
Fuente: datos de infracciones evaluadas y de conferencia/litigio de MSHA, actualizados semanalmente.
Perfil de gravedad de las infracciones
ⓘLas proporciones se calculan sobre las citaciones que llevan la codificación de gravedad y negligencia de la MSHA; una pequeña parte de los registros no está codificada.
16.7%
significativa y sustancial
3.3%
negligencia alta o temeraria
16.8%
razonablemente probable o mayor
24.1%
incapacidad permanente o fatal si ocurre la lesión
Fuente: codificación de gravedad y negligencia de las infracciones de la MSHA, actualizada semanalmente.
Tasa de lesiones, 2025
ⓘEsta tasa son los casos de lesión reportables por cada 100 trabajadores a tiempo completo por año, calculada como 200,000 por los casos dividido entre las horas-empleado reportadas por el operador a la MSHA. Los casos son lesiones que la MSHA clasificó en grado 01 a 07; se excluyen los eventos de solo accidente que no lesionaron a nadie, y también las lesiones de contratistas, cuyas horas no corresponden a una sola mina. Las tasas comienzan en el año 2000, cuando inicia el reporte trimestral de empleo, y se omiten por debajo de 20,000 horas en un año.
2.24
tasa de casos totales
0.75
tasa de días perdidos
0.000
tasa de mortalidad
Por debajo del promedio. El promedio de la minería de carbón en EE. UU. fue de 3.19 y el de toda la minería de EE. UU. fue de 1.97 casos por cada 100 trabajadores.
Año
tasa de casos totales
días perdidos
mortales
2026
4.50
4.50
0.000
2025
2.24
0.75
0.000
2024
7.03
5.11
0.000
2023
7.41
6.79
0.618
2022
6.43
4.09
0.585
2021
6.31
2.53
0.000
2020
9.92
5.34
0.000
2019
7.27
5.81
0.000
Fuente: casos de lesión de los registros de accidentes y lesiones de la MSHA; horas-empleado de los reportes trimestrales de empleo de la MSHA. La tasa son casos por cada 100 trabajadores a tiempo completo, solo empleados del operador.
Muestreo de salud
ⓘUna muestra es una medición de cumplimiento en un momento dado, no un historial de exposición individual. Estas cifras describen registros de muestreo de MSHA y no establecen causalidad ni dosis personal.
Polvo respirable de carbón
ⓘLas cifras de polvo respirable de carbón y sílice corresponden a instalaciones de carbón. El cumplimiento del polvo se mide frente a la norma actual de 1.5 mg/m3; se incluyen muestras anteriores a la norma de 2014, por lo que las tasas de cumplimiento son una senal historica aproximada.
Última medición: 2026-08-20
98%
dentro de 1.5 mg/m3
9,371
muestras
11.27
polvo max. (mg/m3)
68
sobre el ECV de MSHA
ⓘEl valor de concentración excesiva (ECV) es el umbral de aplicación por muestra de la propia MSHA, que incorpora la incertidumbre de medición; una muestra por encima de su ECV puede motivar una citación. El conteo cubre solo las muestras a las que MSHA asignó un ECV.
1,495 muestras tomadas por inspectores de MSHA, 7,876 por el operador.
Ocupaciones más muestreadas
SHUTTLE CAR OPERATOR (STANDARD SIDE)2,666
CONTINUOUS MINER OPERATOR2,197
ROOF BOLTER (TWIN HEAD) (RETURN SIDE)1,910
Sílice (cuarzo)
Última medición: 2026-08-11
2.9
sílice prom. (%)
634
muestras
64.0
sílice máx. (%)
Ocupaciones más muestreadas
SHUTTLE CAR OPERATOR (STANDARD SIDE)164
CONTINUOUS MINER OPERATOR148
ROOF BOLTER (TWIN HEAD) (RETURN SIDE)109
Ruido
ⓘLa proporción cuenta las muestras de ruido cuya dosis medida superó el límite permisible de exposición de 90 dBA. Describe el lugar de trabajo muestreado, no lo que llegó al oído del minero: los programas de conservación de la audición y la protección auditiva usada durante el turno se registran por separado y no se reflejan aquí.
Última medición: 2026-06-23
7%
sobre el LPE
443
muestras
Ocupaciones más muestreadas
SHUTTLE CAR OPERATOR (STANDARD SIDE)68
ROOF BOLTER (TWIN HEAD) (INTAKE SIDE)58
ROOF BOLTER (TWIN HEAD) (RETURN SIDE)58
Fuente: registros de muestreo de polvo respirable, cuarzo y ruido de MSHA, actualizados semanalmente.
Cuando se impugnaron las citaciones
ⓘImpugnar una citación ante la Comisión Federal de Revisión de Seguridad y Salud Minera es un derecho legal. Estas cifras presentan los resultados públicos de ese proceso, según el archivo de Violaciones Impugnadas de MSHA.
126citaciones llevadas ante la comisión federal · 7% de las citaciones registradas
Conciliadas
114 · 90%
Quedaron como emitidas
12 · 10%
85%
La designación S&S sobrevivió la impugnación
ⓘUna citación Significativa y Sustancial cuenta como sobreviviente cuando la conciliación o la decisión del juez mantuvo la designación, o cuando la impugnación fue desestimada o quedó en rebeldía y la citación quedó como emitida. Las citaciones anuladas o retiradas, y las conciliaciones que quitaron la designación, cuentan en contra.
de 62 impugnaciones S&S decididas · industria: 79%
21%
Reducción de multas en impugnaciones decididas
$166K propuesto, $131K tras las decisiones · industria: 39%
Fuente: archivo de Violaciones Impugnadas de MSHA (registro público), actualizado semanalmente. Una impugnación desestimada o en rebeldía deja la citación como emitida; una citación anulada o retirada se elimina del registro de violaciones. Última impugnación presentada el 2025-02-13. Las citaciones anuladas o retiradas se eliminan del archivo mediante el cual se atribuye esta vista, por lo que ese resultado está ligeramente subcontado aquí.
Multas impugnadas
ⓘUna reducción o desestimación ante la Comisión es un resultado legítimo de impugnar una multa propuesta. Las cifras son el monto propuesto y el monto confirmado en la decisión del expediente.
Las mayores multas que controlador impugnó ante la Comisión Federal de Revisión de Seguridad y Salud Minera, con el resultado registrado.
Expediente
Decisión
Juez
Año
Propuesta / confirmada
PENN 2017-0166
Settlement
Lewis
2018
$33K → $28K
PENN 2015-0324
Settlement
Andrews
2016
$24K → $19K
PENN 2023-0030
Settlement
Moran
2023
$14K → $10K
PENN 2016-0088
Settlement
Andrews
2016
$6K → $6K
PENN 2016-0005
Settlement
Andrews
2016
$6K → $3K
PENN 2023-0070
Settlement
Paez
2023
$6K → $3K
Fuente: expedientes y decisiones de multas civiles de la FMSHRC (registro público), actualizado semanalmente.
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