East Star Mining, Inc. · Reacción corporal, no clasificada en otra parte
Employee was getting up out of Uni Hauler. When he turned to get out of the deck, he twisted his left knee.
No. 5: 537 citaciones de la MSHA Coal
East Star Mining, Inc.
· Underground
Controlada por
Clinton L Ramey
Amonate,
Tazewell Condado,
VA
·
Abandoned and Sealed
ID de mina MSHA: 4405745
No. 5 tiene $694K en multas propuestas de MSHA y $673K pendientes en 0 expedientes impugnados, ademas del muestreo de salud y el registro completo de incidentes.
Seguir esta mina
Avísenme cuando se presente un nuevo incidente de la MSHA en No. 5.
- Muertes
- 0
- Incidentes totales
- 11
- Años en registro
- 1994–2007
- Último incidente
- Jun 2007
Historial de cumplimiento
Citaciones de MSHA desde 2005
537
citaciones
211
significativas y sustanciales
$693,548
multas propuestas
$20,422
pagado a la fecha
3% de las multas propuestas pagadas a la fecha, una diferencia de $673,126.
Fuente: datos de violaciones de MSHA, actualizados semanalmente.
Actividad de inspección
Inspecciones de MSHA desde 2005
26
inspecciones registradas
1,746
horas de inspección
30.8
citaciones por 100 horas de inspección
ⓘ
Esta tasa son las citaciones registradas divididas entre las horas de inspección de la MSHA, por cada 100 horas. Refleja el esfuerzo de inspección, no el tamaño de la mina ni la producción.537 citaciones en 1,746 horas de inspección.
Fuente: datos de inspecciones de MSHA, actualizados semanalmente.
No. 5 tiene $694K en multas propuestas de MSHA y $673K pendientes en 0 expedientes impugnados.
Disposición de multas
ⓘ
Las diferencias entre las multas propuestas y las pagadas reflejan tanto acuerdos y reducciones en conferencia como montos aun adeudados. Pendiente es el saldo que se debe actualmente.$694K
multas propuestas
$694K
evaluación actual
$20K
pagado a la fecha
$673K
pendiente
534 evaluaciones son ordenes finales; 0 expedientes impugnados.
Al último periodo de evaluación el 2008-07-30.
Fuente: datos de infracciones evaluadas y de conferencia/litigio de MSHA, actualizados semanalmente.
Perfil de gravedad de las infracciones
ⓘ
Las proporciones se calculan sobre las citaciones que llevan la codificación de gravedad y negligencia de la MSHA; una pequeña parte de los registros no está codificada.39.5%
significativa y sustancial
1.3%
negligencia alta o temeraria
39.5%
razonablemente probable o mayor
4.7%
incapacidad permanente o fatal si ocurre la lesión
Codificación de negligencia: 0.0% ninguna, 4.1% baja, 94.6% moderada, 1.3% alta, 0.0% temeraria.
Fuente: codificación de gravedad y negligencia de las infracciones de la MSHA, actualizada semanalmente.
El muestreo de MSHA en No. 5 muestra que 96% de 184 muestras de polvo respirable de carbón cumplieron el estandar de 1.5 mg/m3.
Muestreo de salud
ⓘ
Una muestra es una medición de cumplimiento en un momento dado, no un historial de exposición individual. Estas cifras describen registros de muestreo de MSHA y no establecen causalidad ni dosis personal.Polvo respirable de carbón
ⓘ
Las cifras de polvo respirable de carbón y sílice corresponden a instalaciones de carbón. El cumplimiento del polvo se mide frente a la norma actual de 1.5 mg/m3; se incluyen muestras anteriores a la norma de 2014, por lo que las tasas de cumplimiento son una senal historica aproximada.
Última medición: 2008-07-14, hace 18 años
ⓘ
Las cifras de polvo respirable de carbón y sílice corresponden a instalaciones de carbón. El cumplimiento del polvo se mide frente a la norma actual de 1.5 mg/m3; se incluyen muestras anteriores a la norma de 2014, por lo que las tasas de cumplimiento son una senal historica aproximada.96%
dentro de 1.5 mg/m3
184
muestras
5.25
polvo max. (mg/m3)
64 muestras tomadas por inspectores de MSHA, 120 por el operador.
Ocupaciones más muestreadas
- CONTINUOUS MINER OPERATOR96
- TRACTOR OPERATOR/MOTORMAN22
- ROOF BOLTER (SINGLE HEAD)4
Sílice (cuarzo)
Última medición: 2008-05-20, hace 18 años7.5
sílice prom. (%)
27
muestras
29.4
sílice máx. (%)
Ocupaciones más muestreadas
- CONTINUOUS MINER OPERATOR5
Ruido
ⓘ
La proporción cuenta las muestras de ruido cuya dosis medida superó el límite permisible de exposición de 90 dBA. Describe el lugar de trabajo muestreado, no lo que llegó al oído del minero: los programas de conservación de la audición y la protección auditiva usada durante el turno se registran por separado y no se reflejan aquí.
Última medición: 2008-01-10, hace 18 años
ⓘ
La proporción cuenta las muestras de ruido cuya dosis medida superó el límite permisible de exposición de 90 dBA. Describe el lugar de trabajo muestreado, no lo que llegó al oído del minero: los programas de conservación de la audición y la protección auditiva usada durante el turno se registran por separado y no se reflejan aquí.6%
sobre el LPE
18
muestras
Ocupaciones más muestreadas
- TRACTOR OPERATOR/MOTORMAN8
- ROOF BOLTER (SINGLE HEAD)5
- CONTINUOUS MINER OPERATOR4
Fuente: registros de muestreo de polvo respirable, cuarzo y ruido de MSHA, actualizados semanalmente.
Tendencia de muestreo de salud
ⓘ
Una muestra es una medición de cumplimiento en un momento dado, no un historial de exposición individual. Estas cifras describen registros de muestreo de MSHA y no establecen causalidad ni dosis personal.Polvo respirable de carbón por año
ⓘ
Las cifras de polvo respirable de carbón y sílice corresponden a instalaciones de carbón. El cumplimiento del polvo se mide frente a la norma actual de 1.5 mg/m3; se incluyen muestras anteriores a la norma de 2014, por lo que las tasas de cumplimiento son una senal historica aproximada.| Año | dentro de 1.5 mg/m3 | muestras |
|---|---|---|
| 2008 | 98% | 43 |
| 2007 | 97% | 61 |
| 2006 | 97% | 64 |
| 2005 | 88% | 16 |
Sílice (cuarzo) por año
| Año | sílice prom. (%) | muestras |
|---|---|---|
| 2008 | 11.2 | 3 |
| 2007 | 8.8 | 7 |
| 2006 | 6.3 | 16 |
| 2005 | 7.7 | 1 |
Ruido por año
| Año | sobre el LPE | muestras |
|---|---|---|
| 2008 | 0% | 5 |
| 2007 | 0% | 5 |
| 2006 | 33% | 3 |
| 2005 | 0% | 5 |
Fuente: registros de muestreo de polvo respirable, cuarzo y ruido de MSHA, actualizados semanalmente.
No. 5 registró 6.37 casos de lesión reportables por cada 100 trabajadores a tiempo completo en 2007.
Tasa de lesiones, 2007
ⓘ
Esta tasa son los casos de lesión reportables por cada 100 trabajadores a tiempo completo por año, calculada como 200,000 por los casos dividido entre las horas-empleado reportadas por el operador a la MSHA. Los casos son lesiones que la MSHA clasificó en grado 01 a 07; se excluyen los eventos de solo accidente que no lesionaron a nadie, y también las lesiones de contratistas, cuyas horas no corresponden a una sola mina. Las tasas comienzan en el año 2000, cuando inicia el reporte trimestral de empleo, y se omiten por debajo de 20,000 horas en un año.6.37
tasa de casos totales
0.00
tasa de días perdidos
0.000
tasa de mortalidad
Por encima del promedio. El promedio de la minería de carbón en EE. UU. fue de 4.71 y el de toda la minería de EE. UU. fue de 3.77 casos por cada 100 trabajadores.
En Virginia, la minería de carbón promedió 4.66 casos por cada 100 trabajadores ese año.
Se reportaron menos de 100,000 horas-empleado ese año, por lo que un solo caso mueve la tasa en dos o más. Lea la cifra como aproximada.
| Año | tasa de casos totales | días perdidos | mortales |
|---|---|---|---|
| 2007 * | 6.37 | 0.00 | 0.000 |
| 2006 * | 5.23 | 5.23 | 0.000 |
* Menos de 100,000 horas-empleado ese año; la tasa es menos estable.
Fuente: casos de lesión de los registros de accidentes y lesiones de la MSHA; horas-empleado de los reportes trimestrales de empleo de la MSHA. La tasa son casos por cada 100 trabajadores a tiempo completo, solo empleados del operador.
Historial de propiedad
- Frontier Coal Corp 1982 a 1993
- Pigeon Branch Coal Company Inc 1993 a 1996
- Kens Coal Company Inc 1996 a 1997
- Braveheart Inc 1997 a 2001
- Consolidation Coal Company 2001 a 2004
- East Star Mining, Inc. 2004 al presente
Fuente: historial de controlador y operador de MSHA, actualizado semanalmente.
Fuerza laboral y producción
ⓘ
La producción de carbón se reporta trimestralmente y va con retraso respecto al periodo actual; los trimestres más recientes pueden estar incompletos.| Año | Empleados | Carbón producido (toneladas) |
|---|---|---|
| 2008 | 17 | 31,128 |
| 2007 | 18 | 67,787 |
| 2006 | 20 | 79,937 |
| 2005 | 6 | 16,763 |
| 2000 | 0 |
Fuente: empleo y producción trimestral de MSHA, actualizado semanalmente.
No. 5 se ubica en Tazewell County, Virginia, donde la categoría minera del Censo representa el 3.1% del empleo del condado.
Contexto económico local
ⓘ
Las cifras del condado provienen de la Encuesta sobre la Comunidad Estadounidense de la Oficina del Censo de EE. UU., estimaciones quinquenales agrupadas, por lo que la edición de 2023 abarca de 2019 a 2023. La categoría del Censo es 'minería, explotación de canteras y extracción de petróleo y gas', que es más amplia que la jurisdicción de la MSHA e incluye a trabajadores de petróleo y gas que ninguna mina emplea. Estas cifras describen el condado circundante, no esta mina, y no son un factor en ningún incidente específico.Tazewell County, Virginia · Población 39,933
3.1%
Participación de la minería en el empleo del condado
$45,788
Ingreso familiar medio
Fuente: Oficina del Censo de EE. UU., Encuesta sobre la Comunidad Estadounidense, estimaciones quinquenales de 2023.
Tasas de seguridad trimestrales
ⓘ
Citaciones por millón de horas-empleado reportadas. Las tasas comienzan en el año 2000, cuando inician los datos trimestrales de empleo de la MSHA; los incidentes anteriores se cuentan pero no pueden ajustarse por tasa. Los trimestres con menos de 100,000 horas reportadas se muestran en gris: muy pocas horas para una tasa estable.Citaciones por millón de horas trabajadas, según lo reportado a MSHA
| Trimestre | Horas trabajadas | Citaciones | S&S | Por 1M hrs |
|---|---|---|---|---|
| 2008 Q3 | 2,451 | 11 | 5 | 4488.0 |
| 2008 Q2 | 8,116 | 49 | 20 | 6037.5 |
| 2008 Q1 | 9,052 | 43 | 10 | 4750.3 |
| 2007 Q4 | 7,977 | 68 | 23 | 8524.5 |
| 2007 Q3 | 6,183 | 95 | 29 | 15364.7 |
| 2007 Q2 | 8,518 | 41 | 9 | 4813.3 |
| 2007 Q1 | 8,724 | 37 | 14 | 4241.2 |
| 2006 Q4 | 8,060 | 40 | 12 | 4962.8 |
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| Trimestre | Horas trabajadas | Citaciones | S&S | Por 1M hrs |
|---|---|---|---|---|
| 2006 Q3 | 9,568 | 24 | 18 | 2508.4 |
| 2006 Q2 | 10,047 | 38 | 29 | 3782.2 |
| 2006 Q1 | 10,539 | 48 | 25 | 4554.5 |
| 2005 Q4 | 10,151 | 41 | 17 | 4039.0 |
| 2005 Q3 | 320 | 0 | 0 | 0.0 |
| 2005 Q2 | 0 | 0 | 0 | |
| 2005 Q1 | 0 | 0 | 0 | |
| 2000 Q2 | 0 | 0 | 0 |
No se registran muertes en esta mina.
Incidentes reportables
11 en archivo2007 · 1 incidente
2006 · 1 incidente
17 de enero de 2006
VA · Carbón
Empernador de techo, Empernador de roca, Empernador, Operador de soporte de techo móvil (MRS)
HERRAMIENTAS MANUALES (SIN MOTOR)
East Star Mining, Inc. · Golpeado por... no clasificado en otra parte
EE WAS TRYING TO CLEAN HIS DUST HOSE OUT ON ROOF BOLTER MACHINE WITH HIS PINNER WRENCH. HE STRUCK HIS LEFT FOREARM WITH THE WRENCH. THIS CAUSED A BRUISE ON HIS LEFT FOREARM.
1999 · 5 incidentes
30 de abril de 1999
VA · Carbón
Obrero, Cuadrilla, Mensajero de repuestos, Peón, Desconchador de techo
RESBALÓN O CAÍDA DE PERSONA
Braveheart Inc · Sobreesfuerzo al levantar objetos
PICKING UP BELT STRUCUTURE LOADING IT IN PUSHOUTCAR, STANDING IN WATER, WHEN HEW AS LOADING STRUCTURE IN CAR HIS FEET SLIPPED CAUSING HIM TOLOSE HIS BALANCE TWISTING HIS LOWER BACK
8 de abril de 1999
VA · Carbón
Obrero, Herrero, Cuadrilla, Mensajero de repuestos, Peón, Recolector, Operario de mina
MANEJO DE MATERIALES
Braveheart Inc · Sobreesfuerzo, no clasificado en otra parte
PICKING UP RIPPER HEAD JACK, LOST HIS BALANCE WITH THE JACK WHEN HE PICKED IT UP, LOSING HIS BALANCE, THUS TWISTING HIS BACK.
8 de abril de 1999
VA · Carbón
Obrero, Herrero, Cuadrilla, Mensajero de repuestos, Peón, Recolector, Operario de mina
RESBALÓN O CAÍDA DE PERSONA
Braveheart Inc · Caída a la pasarela o superficie de trabajo
EMPLOYEE WAS PICKING UP A RIPPER HEAD JACK IN SHOP. WHEN HE PICKED UP THE JACK HE LOST HIS BALANCE, CAUSING HIM TO FALL, THUS PULLING AND TWISTING HIS LOWER BACK.
23 de marzo de 1999
VA · Carbón
Operador de carro lanzadera, Operador de transporte de personal, Operador de ramcar, Operario de vía, Operador de buggy
DESPRENDIMIENTO DE TECHO O BÓVEDA
Braveheart Inc · Golpeado por objeto que cae
PIECE OF DRAW ROCK FELL OUT BETWEEN BOLTS STRIKING RAM CAR OPERATOR ON THE KNEE WHILE HE WAS SITTING IN THE DECK OF HIS TRACTOR.
17 de marzo de 1999
VA · Carbón
Empernador de techo, Empernador de roca, Empernador, Operador de soporte de techo móvil (MRS)
MAQUINARIA
Braveheart Inc · Golpeado por objeto que cae
PIECE OF DRAW ROCK FELL STRIKING EMPLOYEE ON BACK OF HEAD, PUSHING HIS HEAD AGAINST ROOF BOLTING MACHINE, CAUSING A LACERATION OVER HIS RIGHT EYE.
1998 · 1 incidente
22 de junio de 1998
VA · Carbón
Empernador de techo, Empernador de roca, Empernador, Operador de soporte de techo móvil (MRS)
MANEJO DE MATERIALES
Braveheart Inc · Golpeado contra un objeto fijo
EE WAS TAKING A SHOWER IN BATHHOUSE, WHEN EE HIT HIS LEFT ARM AGAINST THE MIRROR ON THE WALL, BREAKING THE MIRROR, THUS CUTTING A LACERATION ON HIS LEFT FOREARM.
1995 · 2 incidentes
5 de septiembre de 1995
VA · Carbón
Operador de minador continuo, Operador de topo de carbón
MAQUINARIA
Pigeon Branch Coal Company Inc · Atrapado en, bajo o entre un objeto en movimiento y uno fijo
MINER OPERATOR WAS TRAMMING TO FACE OF #4 ENTRY WHERE A CHANGE IN GRADE EXISTED. WHEN MINER WENT OVER GRADE THE BACK OF THE MINER RAISED UP CLOSE TO TOP FORCING OPERATOR UP AGAINST TOP.
5 de enero de 1995
VA · Carbón
Empernador de techo, Empernador de roca, Empernador, Operador de soporte de techo móvil (MRS)
MAQUINARIA
Pigeon Branch Coal Company Inc · Sobreesfuerzo, no clasificado en otra parte
RUNNING ROOF BOLTER , BENT ROOF BOLT, PUT IN HOLE, THEN BENT BOLT BACK STRAIGHT TO PUSH UP IN HOLE. BOLT TURN CAUSING EE TO JURK AND HURT LOWER BACK.
1994 · 1 incidente
27 de diciembre de 1994
VA · Carbón
Gerente de mina, Capataz de mina, Propietario de mina
MANEJO DE MATERIALES
Pigeon Branch Coal Company Inc · Sobreesfuerzo al levantar objetos
EMPLOYEE REPORTED ON 1-11-95 THAT HE HURT HIS BACK ON 12-27-94, WHILE HE WAS HELPING CHANG ECABLE REEL ON 21SC SHUTTLE CAR THIS WASN'T REPORTED BY EMPLOYEE IMMEDIATELY TO HIS SUPERVISOR.