GP 500 tiene $16K en multas propuestas de MSHA y $0 pendientes en 1 expedientes impugnados, ademas del muestreo de salud y el registro completo de incidentes.
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Muertes
0
Incidentes totales
4
Años en registro
2016–2018
Último incidente
Jun 2018
Historial de cumplimiento
Citaciones de MSHA desde 2000
60
citaciones
19
significativas y sustanciales
$15,851
multas propuestas
$15,851
pagado a la fecha
100% de las multas propuestas pagadas a la fecha, una diferencia de $0.
Fuente: datos de violaciones de MSHA, actualizados semanalmente.
citaciones por 100 horas de inspección
ⓘEsta tasa son las citaciones registradas divididas entre las horas de inspección de la MSHA, por cada 100 horas. Refleja el esfuerzo de inspección, no el tamaño de la mina ni la producción.
Tasa retenida: 232 horas de inspección son muy pocas para una tasa estable. Se requiere un mínimo de 1,000 horas de inspección.
Fuente: datos de inspecciones de MSHA, actualizados semanalmente.
Órdenes por peligro inminente
ⓘUna orden bajo la Sección 107(a) retira a los mineros de un área cuando un inspector detecta un peligro inminente. Cada orden se levanta una vez corregida la condición, por lo que esto cuenta las órdenes emitidas, no las que están en vigor ahora.
2
Órdenes bajo la Sección 107(a)
Orden más reciente: 2018-05-29.
En registro desde 2014.
Fuente: registros de órdenes por peligro inminente de MSHA, actualizados semanalmente.
GP 500 tiene $16K en multas propuestas de MSHA y $0 pendientes en 1 expedientes impugnados.
Disposición de multas
ⓘLas diferencias entre las multas propuestas y las pagadas reflejan tanto acuerdos y reducciones en conferencia como montos aun adeudados. Pendiente es el saldo que se debe actualmente.
$16K
multas propuestas
$16K
evaluación actual
$16K
pagado a la fecha
$0
pendiente
58 evaluaciones son ordenes finales; 1 expedientes impugnados.
De $180 en multas impugnadas ante la Comision, $180 se confirmo en decisiones finales.
Al último periodo de evaluación el 2019-08-20.
Fuente: datos de infracciones evaluadas y de conferencia/litigio de MSHA, actualizados semanalmente.
Perfil de gravedad de las infracciones
ⓘLas proporciones se calculan sobre las citaciones que llevan la codificación de gravedad y negligencia de la MSHA; una pequeña parte de los registros no está codificada.
32.8%
significativa y sustancial
5.2%
negligencia alta o temeraria
32.8%
razonablemente probable o mayor
63.8%
incapacidad permanente o fatal si ocurre la lesión
Fuente: codificación de gravedad y negligencia de las infracciones de la MSHA, actualizada semanalmente.
Cuando se impugnaron las citaciones
ⓘImpugnar una citación ante la Comisión Federal de Revisión de Seguridad y Salud Minera es un derecho legal. Estas cifras presentan los resultados públicos de ese proceso, según el archivo de Violaciones Impugnadas de MSHA.
3citaciones llevadas ante la comisión federal · 5% de las citaciones registradas
Conciliadas
3 · 100%
0%
Reducción de multas en impugnaciones decididas
$180 propuesto, $180 tras las decisiones · industria: 39%
Fuente: archivo de Violaciones Impugnadas de MSHA (registro público), actualizado semanalmente. Una impugnación desestimada o en rebeldía deja la citación como emitida; una citación anulada o retirada se elimina del registro de violaciones. Última impugnación presentada el 2006-02-17.
Multas impugnadas
ⓘUna reducción o desestimación ante la Comisión es un resultado legítimo de impugnar una multa propuesta. Las cifras son el monto propuesto y el monto confirmado en la decisión del expediente.
Las mayores multas que mina impugnó ante la Comisión Federal de Revisión de Seguridad y Salud Minera, con el resultado registrado.
Expediente
Decisión
Juez
Año
Propuesta / confirmada
LAKE 2006-56M
Settlement
Lesnick
2006
$180 → $180
Fuente: expedientes y decisiones de multas civiles de la FMSHRC (registro público), actualizado semanalmente.
Muestreo de salud
ⓘUna muestra es una medición de cumplimiento en un momento dado, no un historial de exposición individual. Estas cifras describen registros de muestreo de MSHA y no establecen causalidad ni dosis personal.
Contaminantes en minas de metal y no metal (muestras personales)
ⓘMuchas muestras son mediciones de detección de sustancias sin límite de exposición aplicable; se cuentan como muestras pero se excluyen de toda cifra de exceso. Los porcentajes de exceso usan solo muestras con límite establecido.
Última medición: 2006-06-07, hace 20 años
0%
de las muestras con límite superaron el límite de exposición
2
muestras
2
con límite establecido
Contaminantes más muestreados
Quartz, respirable, >1% Qtz2
Ver los análisis individuales (2)
Fecha
Contaminante
Concentración
Límite
Conc / límite
Ocupación
2006-06-07
Quartz, respirable, >1% Qtz
0.22
0.8
0.28
Crusher Oper/Worker
2006-06-07
Quartz, respirable, >1% Qtz
0.32
2
0.16
Front-end Loader Operator
Fuente: registros de muestreo de polvo respirable, cuarzo y ruido de MSHA, actualizados semanalmente. Las cifras de contaminantes de metal y no metal provienen de los archivos Personal Health Samples y Area Samples de MSHA (registro público), actualizados semanalmente.
GP 500 registró 15.52 casos de lesión reportables por cada 100 trabajadores a tiempo completo en 2018.
Tasa de lesiones, 2018
ⓘEsta tasa son los casos de lesión reportables por cada 100 trabajadores a tiempo completo por año, calculada como 200,000 por los casos dividido entre las horas-empleado reportadas por el operador a la MSHA. Los casos son lesiones que la MSHA clasificó en grado 01 a 07; se excluyen los eventos de solo accidente que no lesionaron a nadie, y también las lesiones de contratistas, cuyas horas no corresponden a una sola mina. Las tasas comienzan en el año 2000, cuando inicia el reporte trimestral de empleo, y se omiten por debajo de 20,000 horas en un año.
15.52
tasa de casos totales
0.00
tasa de días perdidos
0.000
tasa de mortalidad
Por encima del promedio. El promedio de la minería de metálicas y no metálicas en EE. UU. fue de 1.95 y el de toda la minería de EE. UU. fue de 2.33 casos por cada 100 trabajadores.
En Minnesota, la minería de metálicas y no metálicas promedió 1.95 casos por cada 100 trabajadores ese año.
Se reportaron menos de 100,000 horas-empleado ese año, por lo que un solo caso mueve la tasa en dos o más. Lea la cifra como aproximada.
Año
tasa de casos totales
días perdidos
mortales
2018 *
15.52
0.00
0.000
2017 *
0.00
0.00
0.000
* Menos de 100,000 horas-empleado ese año; la tasa es menos estable.
Fuente: casos de lesión de los registros de accidentes y lesiones de la MSHA; horas-empleado de los reportes trimestrales de empleo de la MSHA. La tasa son casos por cada 100 trabajadores a tiempo completo, solo empleados del operador.
Fuente: historial de controlador y operador de MSHA, actualizado semanalmente.
Fuerza laboral y producción
Año
Empleados
2022
0
2021
0
2020
0
2019
3
2018
12
2017
9
2016
7
2015
2
2014
2
2013
3
2012
3
2011
4
2010
3
2009
2
2008
3
2007
3
2006
2
2005
4
2004
3
2003
3
2002
2
2001
4
2000
4
Fuente: empleo y producción trimestral de MSHA, actualizado semanalmente.
GP 500 se ubica en St. Louis County, Minnesota, donde la categoría minera del Censo representa el 2.3% del empleo del condado.
Contexto económico local
ⓘLas cifras del condado provienen de la Encuesta sobre la Comunidad Estadounidense de la Oficina del Censo de EE. UU., estimaciones quinquenales agrupadas, por lo que la edición de 2023 abarca de 2019 a 2023. La categoría del Censo es 'minería, explotación de canteras y extracción de petróleo y gas', que es más amplia que la jurisdicción de la MSHA e incluye a trabajadores de petróleo y gas que ninguna mina emplea. Estas cifras describen el condado circundante, no esta mina, y no son un factor en ningún incidente específico.
St. Louis County, Minnesota · Población 200,056
2.3%
Participación de la minería en el empleo del condado
$69,455
Ingreso familiar medio
Fuente: Oficina del Censo de EE. UU., Encuesta sobre la Comunidad Estadounidense, estimaciones quinquenales de 2023.
Tasas de seguridad trimestrales
ⓘCitaciones por millón de horas-empleado reportadas. Las tasas comienzan en el año 2000, cuando inician los datos trimestrales de empleo de la MSHA; los incidentes anteriores se cuentan pero no pueden ajustarse por tasa. Los trimestres con menos de 100,000 horas reportadas se muestran en gris: muy pocas horas para una tasa estable.
Citaciones por millón de horas trabajadas, según lo reportado a MSHA
27 de junio de 2018MN · Metal/No metálicoCargador frontal, Operador de pala-traílla, Operador de traílla, Cargador (payloader), Operador de equipo de traíllaMAQUINARIA
The injured employee was tightening bolts on cutting edges (segments) of a FEL. Employee secured the bottom of the bolt with their hand. When the nut was driven with an impact gun, the bolt spun and cut the hand. The laceration required medical treatment; 3 sutures.
18 de junio de 2018MN · Metal/No metálicoCargador frontal, Operador de pala-traílla, Operador de traílla, Cargador (payloader), Operador de equipo de traíllaMAQUINARIA
The injured employee was removing a cutting edge from a FEL; this involved using an impact gun to remove bolt / nuts which secure the edge to the bucket. The employee did not adequately secure the bolt and their hand was lacerated when the bolt head spun with the nut.
2016 · 2 incidentes
7 de septiembre de 2016MN · Metal/No metálicoObrero, Herrero, Cuadrilla, Mensajero de repuestos, Peón, Recolector, Operario de minaHERRAMIENTAS MANUALES (SIN MOTOR)
A miner was freeing a stuck chain from the segments of a cutting edge using a steel hammer. The hammer inadvertently struck the cutting edge and a piece of shrapnel was ejected and lodged in the miner's upper thigh. The object was removed at the local health care provider; cleaned and sutured a small laceration.
11 de marzo de 2016MN · Metal/No metálicoObrero, Herrero, Cuadrilla, Mensajero de repuestos, Peón, Recolector, Operario de minaMANEJO DE MATERIALES
An employee was injured when removing a pin which secured a steel plate. The steel plate rotated when a second pin was removed. When the plate rotated, it struck and pinched the employees arm / elbow between the steel plate and the frame of a jaw crusher. Conditions which contributed to the event include a weld failure, rigging misalignment and poor body positioning.
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